برامج التوظيف وورش العمل للقادمين الجدد

تقوم خدمة المساعدة على التوظيف (EAS) بتنظيم ورش عمل للقادمين الجدد الذين يبحثون عن عمل. بامكان جميع القادمين الجدد الذين هم عملاء رابطة القادمين الجدد PEIANC والذين هم مؤهلين للعمل في كندا الحضور والمشاركة. ورش العمل مجانية لجميع المشاركين ما لم ينص على خلاف ذلك.

العمل في جزيرة برنس إدوارد (WIPEI)

سيكون للوافدين الجدد الفرصة لتطوير مهارات البحث عن العمل والانخراط في أنشطة تفاعلية في أي من هذه الورش. سوف تتعلم حول ثقافة مكان العمل الكندية، توقعات صاحب العمل، حقوقك ومسؤولياتك. إن المشاركة في عملية البحث عن عمل والاعداد لمقابلة فعالة هي خطوات أساسية على طريق التوظيف و الحصول على العمل.

ورشة العمل تشمل المواضيع التالية:

  • المتطلبات المهنية
  • طرق البحث عن عمل في كندا
  • الموارد لإيجاد الوظائف المعلن عنها وأصحاب العمل المحتملين
  • قيمة السيرة الذاتية المهنية والخطاب المرفق معها
  • تسويق نفسك لأصحاب العمل المحتملين
  • ما يمكن توقعه في مقابلة والأسئلة التي قد تطرح
  • موضوعات أخرى

العمل في جزيرة برنس إدوارد - ورشة عمل أساسية

ورشة العمل الأساسية حول التوظيف خاص للقادمين الجدد الباحثين عن عمل الذين لديهم مستويات اللغة الإنجليزية 2، 3 أو 4. مدة الدورة يوم واحد.

العمل في جزيرة برنس إدوارد - ورشة عمل متقدمة

ورشة العمل المتقدمة حول التوظيف خاص للقادمين الجدد الباحثين عن عمل الذين لديهم مستوى اللغة الانجليزية 5 أو أعلى. تقام الدورة على مدى يومين. 

الرجوع الى أعلى الصفحة

الثقافة الكندية حول مكان العمل 

كيف يكون العمل في مكان عمل كندي؟ في ورشة العمل هذه سوف  يقوم مستشاري التوظيف في رابطة القادمين الجدد بمساعدتك على معرفة ما يتوقعه منك أصحاب العمل الكنديين وزملاء العمل في مكان العمل، وما الذي يمكن أن نتوقعه عند بدء العمل في أول عمل لك  في كندا. مدة الدورة ثلاث ساعات و سوف تشمل أيضا على حقوقك في مكان العمل.

سوف يقوم مربيي التعددية الثقافية في رابطة القادمين الجدد بتقديم عنصر تفاعلي حول فوائد بيئة العمل المتنوعة وكيف يكون احترام الثقافات الأخرى في مكان العمل.ورشة العمل هذه سوف تتناول القواعد الأساسية في مكان العمل.

ورشة العمل تشمل المواضيع التالية:

  • التفاعل المناسب مع زملاء العمل
  • أهمية الالتزام بالمواعيد
  • كيفية دعم و / أو إعطاء ردود الفعل للزملاء في العمل
  • كيف ومتى يتم طرح الأسئلة
  • نهج التعامل مع النزاعات في مكان العمل
  • قواعد اللباس، العطور والروائح في العمل، الحفاظ على موقف إيجابي

الرجوع الى أعلى الصفحة

التوجيه المهني

هل لديك خبرة دولية في مجال القانون أو المحاسبة؟  تقوم رابطة القادمين الجدد في جزيرة برنس ادوارد بالشراكة مع مكتب محاماة ماكنيز كوبر، ومع شركة فيتزباتريك والشركاء للمحاسبة، بمطابقة المهنيين المحترفين المؤسسين في هذه الشركات مع الوافد الجديد الذي لديه خبرة دولية في أي من هذه الصناعات.

الموجه المهني يمكنه أن يساعدك على:

  • حضور فعاليات التواصل معك، ومناقشة الاتجاهات والفرص في مجال تخصصك في جزيرة برنس إدوارد
  • تعليم اللغة المهنية المحددة التي تستخدم في المجال الخاص بك على جزيرة برنس إدوارد وفي كندا
  • أخذك في جولة لأماكن عملهم حتى تتمكن من التعرف على كيف يكون العمل في مجال مهنتك في مكان عمل كندي
  • مساعدتك على بناء شبكة مهنية في جزيرة برنس إدوارد من خلال التعريف و الروابط

إذا كان لديك خلفية في القانون أو المحاسبة، والرغبة في مطابقتك مع مهني كندي محترف في هذه المجالات، الرجاء ابلاغ مستشار التوظيف الخاص بك. إذا كنت ترغب في أن يتم مطابقتك مع موجه مهني من صناعة أخرى،الرجاء ابلاغ مستشار التوظيف EAS الخاص بك.

الرجوع الى أعلى الصفحة

توجيه اللاجئين حول التوظيف

إذا كنت لاجئا قد وصل حديثا إلى جزيرة برنس إدوارد، سيتم توفير معلومات حول التوظيف بصورة فردية من قبل مستشار التوظيف، حيث يتم توجيهك حول سوق العمل الكندي. سوف يقوم مستشارو التوظيف بطرح الأسئلة للتعرف على المهارات القابلة للنقل والخبرة العملية السابقة لمساعدتك في العثور على العمل أو التعليم، وتحديد المسار الوظيفي في جزيرة برنس إدوارد.

العمل من خلال مترجمين كان ضروريا، يقوم مستشارو التوظيف EAS بتزويد اللاجئين ب:

  • مقدمة حول جغرافية جزيرة برنس إدوارد من حيث صلته بالعمل
  • لمحة عامة عن سوق العمل في جزيرة برنس إدوارد
  • خدمات التوظيف المتاحة في رابطة القادمين الجدد PEIANC
  • لمحة عامة عن ورش العمل الأخرى المتاحة من خلال خدمات المساعدة على التوظيف EAS
  • الخدمات والبرامج الأخرى في رابطة القادمين الجدد PEIANC مثل برنامج المدرس المتطوع لتعليم اللغة الانجليزية EAL
  • البرامج، التمويل والتدريب وفرص أخرى
  • لمحة موجزة عن رابطة الادغام و التكامل للناطقين بالفرنسية (CIF) لأي لاجئ ناطق بالفرنسية 

الرجوع الى أعلى الصفحة

يوم الوظائف البديلة

يقام هذا الحدث على مدى يوم كامل للمهنيين من الوافدين الجدد الذين ياخذون بعين الاعتبار العمل في مهنة بديلة في كندا. يقوم خدمات المساعدة على التوظيف بجمع القادمين الجدد وأصحاب العمل وممثلي القطاع، ومؤسسات التعليم بعد الثانوي، والمسؤولين الحكوميين للمشاركة في مناقشات المائدة المستديرة. توفر يوم الوظائف البديلة فرصة للتعلم حول كيفية نقل المهارات الخاصة بك إلى مهنة جديدة في جزيرة برنس ادوارد.

ويتضمن البرنامج:

  • معلومات حول كيفية نقل المهارات والقدرات الخاصة بك إلى مهنة جديدة
  • توفير فرص اللقاء وجها لوجه مع أصحاب العمل في الجزيرة
  • التدريب حول احتياجات سوق العمل في جزيرة برنس إدوارد
  • عروض حول فرص التعليم ما بعد الثانوي
  • قصص نجاح من القادمين الجدد الآخرين الذين اختاروا مسارات وظيفية جديدة

الرجوع الى أعلى الصفحة

التواصل من أجل النجاح

بناء وتوسيع شبكة من الروابط مع المؤسسين من اهالي الجزيرة، وخصوصا أصحاب الأعمال، أمر بالغ الأهمية بالنسبة للقادمين الجدد الذين يبحثون عن عمل في جزيرة برنس إدوارد. في هذه الورشة التي تستمر لمدة ثلاث ساعات سوف تتعلم عن فرص التواصل في مجال عملك، وكيفية تقديم نفسك، ونصائح للتواصل الناجح.

يشمل المواضيع على :

  • الروابط و الاتصالات: مساعدة الآخرين، المشاركة، طرح الأسئلة الصحيحة
  • أسباب التواصل
  • الانطوائية إزاء المنفتحون وأساليب التواصل
  • التحدث، العمل التطوعي، والمشاركة في الأحداث
  • الانخراط في المجتمعات المحلية عبر الانترنت
  • كيفية التواصل في المناسبات
  • أن تسهل لشخص قابلته أن يجدك مرة أخرى

الرجوع الى أعلى الصفحة

برنامج الوافد الجديد لأصحاب العمل

إن امتلاك عمل تجاري قد يكون خيارا جذابا بالنسبة لك في كندا. ومع ذلك، فإن عدم وجود المعرفة حول بدء الأعمال التجارية و مرحلة ما بعد البدء، المعرفة المحدودة عن الثقافة الكندية حول مكان العمل، و التوقعات الثقافية المختلفة عن الموارد البشرية  ستكون حواجز تحول دون نجاح الوافدين الجدد كأصحاب عمل.

تقوم خدمة المساعدة على التوظيف، بالشراكة مع برنامج كونكترز بتقديم برنامج الوافد الجديد لأصحاب العمل للمساعدة في التغلب على العوائق أمام نجاحك كصاحب عمل في كندا. وسيقوم الخبراء بتوجيه المشاركين من خلال مكونات خطة عمل ناجحة. يتم تقديم البرنامج سنويا إلى اثني عشر من القادمين الجدد.

وتتضمن ورشة عمل:

  • برنامج مكثف لمدة تسعة أسابيع، على مدى ثمانية عشرجلسة للتعلم والمعرفة
  • الخبراء في المواضيع سيقومون بعرض موضوعات مثل: أبحاث السوق، القانون، التأمين، التسويق، التوقعات المالية للعمل التجاري، المحاسبة ومسك الدفاتر
  • التعرف على مكونات خطة عمل ناجحة
  • العمل من خلال فكرة عملك في إطار مجموعة مريحة
  • ردود الفعل ودعم فكرة عملك

الرجوع الى أعلى الصفحة

الإعداد لمعرض الوظائف

تعتبر معارض الوظائف وسيلة ممتازة للقاء بعدد كبير من أصحاب العمل المحتملين في وقت واحد. إن المشاركة في هذه المعارض مفيدة حيث تتيح لك فرصة التواصل وتوزيع سيرتك الذاتية، وتحسين مهاراتك في الاتصال والمقابلة .

إن ورشة العمل هذه و التي تستمر لمدة ثلاث ساعات ستؤهلك في أن تصبح ناحجا في تسويق مؤهلاتك ومهاراتك في معرض الوظائف. ستتعلم ما يجب أن تأخذه معك، كيفية استهداف أصحاب العمل المحتملين، كيفية الاعداد للتعرف بنفسك بطريقة ناجحه في خلاال 30 ثانية، وكيفية المتابعة مع أصحاب العمل.

يشمل المواضيع على:

  • المقدمات الفعالة وطرح الأسئلة المناسبة
  • السيرة الذاتية، المحفظة، والمساعدة على كتابة الرسالة المرفقة 
  • تقنيات المقابلة والاجتماع في معارض الوظائف
  • البحث المسبق عن صاحب العمل
  • فهم سوق العمل الخاص بك
  • كيفية تقديم مظهر مهني
  • إنشاء القائمة "A" و القائمة "ب" من اصحاب العمل لمقابلتهم
  • تجنب الطوابير الطويلة وجمع المعلومات المفيدة
  • المتابعة مع أصحاب العمل بعد معرض الوظائف

الرجوع الى أعلى الصفحة

تواصل الثقافات عبر الثقافة

ساعدت هذه الشراكة السنوية المبتكرة، تواصل الثقافات عبر الثقافة (CCTC)، بين Creative PEI، وعدة فرق في رابطة القادمين الجدد في جزيرة برنس ادوارد، الوافدين الجدد الذين لديهم التدريب والمهارات، أو أية ميول في الممارسة كفنانين أو حرفيين، للدخول في قطاع الثقافة في جزيرة برنس إدوارد. وقد تطور برنامج CCTC لتعرض مجموعة من البرامج، بما في ذلك:

  • فعاليات التواصل
  • المعارض التجارية
  • المعارض الفنية
  • معارض الأداء
  • برامج المطابقة: مطابقة الفنانين من الوافدين الجدد مع المنظمات الثقافية القائمة أو الموجهين 
  • سلسلة من ورش العمل (بما في ذلك مواضيع مثل سرد  قصتك، عن طريق الفيسبوك وPinterest و طريق و Etsy، الخ)

إذا كان لديك خبرة سابقة في القطاع الثقافي و راغبا في مهنة في مجال الثقافة في كندا، فالرجاء ابلااغ مستشار التوظيف الخاص بك.

الرجوع الى أعلى الصفحة

وسائل الاعلام الاجتماعية ومهنتك

تدور ورشة العمل هذه حول الجوانب المختلفة لوسائل الإعلام الاجتماعية في سياق البحث عن العمل.ابتداء عن البحث الفعال عن العمل، و كيفية التعامل المهني على الانترنت، إلى استخدام وسائل الإعلام الاجتماعية باعتبارها أداة تسويق- هناك العديد من المواضيع التي يتم تناولها. يقوم الخبراء في المواضيغ بمناقشة المحتوى المناسب، النبرة و الأسلوب في الكلام، وادارة الوقت عبر شبكة الإنترنت في سياق ثقافة مكان العمل الكندية المتطورة. تعلم كيفية استخدام وسائل الاعلام الاجتماعية للبحث عن العمل والتقدم الوظيفي. مدة ورشة العمل هذه ثلاث ساعات.

الأنظمة الأساسية التي يتم مناقشتها تشمل لينكدين، الفيسبوك، تويتر، انستجرام ، Pinterest، و Etsy، وغيرها.

  • المعايير الكندية في سياق وسائل الاعلام الاجتماعية
  • كيفية استخدام أدوات التواصل الاجتماعي في البحث عن وظيفة
  • تقديم نفسك مهنيا على الانترنت
  • استخدام وسائل الإعلام الاجتماعية في أماكن العمل وما هو المناسب
  • تسويق المنتج الإبداعي أو الشركة على الانترنت
  • أفضل الممارسات في وسائل الإعلام والأدوات الاجتماعية للنجاح
  • كيفية إعداد حساب لينكدين وتجنب الاحتيال

الرجوع الى أعلى الصفحة

ممارسة مهارات المقابلة 

إن تعلم المقابلات الوظيفية في كندا وممارسة مهارات المقابلة تزيد من فرصة الوافد الجديد للنجاح في الحصول على عمل. إذا كنت وافدا جديدا في كندا، يمكنك أن تحجز موعدا من خلال مستشار التوظيف الخاص بك مع أحد أعضاء فريق EAS. سوف يتناوب الموظفون لتقديم هذه الخدمة، و سوف يكونون متاحين لمقابلة العملاء بموعد مسبق من أجل ممارسة المقابلاات الوظيفية بصورة شخصية .

وخلال ممارسة المقابلة، فسوف يتم تحديد أنواع الأسئلة التي قد تطرح خلال صناعة محددة أو وظيفة معينة. سيقوم مستشار التوظيف بعمل نموذح لمقابلة وظيفية معك، بحيث يمكنك ممارسة الإجابة على الأسئلة. سوف يتعلم المشاركون ما يتوقع منهم أصحاب العمل وكيفية تقديم أنفسهم بثقة وبصورة مهنية. يمكن تصوير ممارسة المقابلة الخاصة بك بالفيديو أو المسجلة حتى تتمكن من مشاهدة المقابلة وتلقي ردود الفعل من مستشار التوظيف.

المواضيع التي تتم مناقشتها تشمل على:

  • التبصر في ما يبحث عنه المجندين في السيرة الذاتية
  • الانواع المختلفة من المقابلات مثل المقابلات الشخصية أو المقابلات التمهيدية على الهاتف
  • كيفية التحضير للمقابلة والاسئلة المشتركة في المقابلات
  • ممارسة المقابلات
  • ما يجب إحضاره إلى مقابلة
  • الأخطاء الشائعة في المقابلات
  • الاسئلة التي يمكن طرحها في نهاية المقابلة

جميع المعلومات سرية. قم بالاتصاال مع مستشار التوظيف الخاص بك عن طريق الهاتف أو البريد الالكتروني لحجز موعد لممارسة مقابلة التعيين .

الرجوع الى أعلى الصفحة

جلسات معلوماتية للطلبة الدوليين 

يعمل مستشاري التوظيف في رابطة القادمين الجدد بالتعاون مع موظف استقرار الطلبة الدوليين على تنظيم جلسة معلوماتية لجامعة برنس ادوارد UPEI أو هولند كالج و التي توفر:

  • مقدمة حول الخدمات المتاحة للطلبة الدوليين في رابطة القادمين الجدد PEIANC
  • نصائح و تقنيات حول البحث عن وظيفة وكتابة السيرة الذاتية 
  • المقررات التمهيدية لبرامج التوظيف وفرص العمل للطلاب الدوليين
  • المتابعة الفردية مع مستشار التوظيف

يقوم موظفي EAS بموعد مسبق بالاجتماع مع الطلبة الدوليين بصورة فرىية لتوفير لاستشارة الوافية حول التوظيف. قم بالاتصال بأي عضو من أعضاء فريق العمل للمزيد من المعلومات.

الرجوع الى أعلى الصفحة

ملاحظة: للحصول على البرامج والخدمات المذكورة في هذه الصفحة ، يجب أن يكون جميع العملاء مسجلين لدى IRSA.

Guide for Newcomers: Employment

فريق البرنامج

Charlottetown
Cindy Chen

Cindy Chen
Employment Specialist

(902) 628-6009 ext. 236

Godwin Paul

Godwin Paul
Employment Specialist

(902) 628-6009 ext. 222

Vicky Ding

Vicky Ding
Employment Specialist

(902) 628-6009 ext. 257

Monica Mahindra

Monica Mahindra
Employment Specialist

(902) 628-6009 ext. 270

Nika Silinsh

Nika Silinsh
Employment Specialist

(902) 628-6009 ext. 239

Scott Miller

Scott Miller
Employment Specialist

(902) 628-6009 ext. 205

Summerside
Eric Myers

Eric Myers
Employment Specialist

(902) 628-6009 ext. 224